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Consejo de administración de Banco Sabadell

Equipo directivo, comité de dirección y miembros del consejo de administración de Banco Sabadell responsables de la gestión y gobierno corporativo.

Órgano de Gobierno
10 Directivos
Miembros registrados del consejo
Primer Ejecutivo / Liderazgo
Cesar Gonzalez-Bueno Mayer Wittgenstein
CEO & Exec. Director
Dirección Financiera / IR
Cecilia Romero
Head of Investor Relations
Composición Ejecutiva
5 C-Level · 1 Tech/Ops
1 Finanzas/IR · 1 Legal/Gov
Mostrando 10 directivos
  • Consejero / Directivo
    Área de responsabilidad
    Cargo corporativo
  • FC Federico Rodríguez Castillo
    Legal & Gobierno
    Assistant Gen. Mang. of Compliance
  • GR Gabriel Martínez Rafael
    Consejero / Vocal
    Assistant Gen. Mang. of Communications & Institutional Relations
  • CW Mr. Cesar Gonzalez-Bueno Mayer Wittgenstein
    Alta Dirección / C-Level
    CEO & Exec. Director
  • DF Mr. David Vegara Figueras
    Alta Dirección / C-Level
    GM, Chief Risk Officer & Exec. Director
  • GC Mr. Gonzalo Barettino Coloma
    Alta Dirección / C-Level
    Assistant GM of Legal & Deputy-Sec. of the Board
  • JP Mr. Josep Oliu Creus ED, Ph.D.
    Alta Dirección / C-Level
    Exec. Chairman
  • LT Mr. Leopoldo Alvear Trenor
    Alta Dirección / C-Level
    CFO & GM
  • MM Mr. Manuel Tresánchez Montaner
    Estrategia & Personas
    Deputy Gen. Mang. of Marketing & Commercial Strategy
  • MG Mr. Miquel Montes Güell
    Operaciones & Tech
    COO & Corp. Devel. Director
  • CR Ms. Cecilia Romero
    Finanzas & IR
    Head of Investor Relations
Guía para el Inversor: Claves sobre el Consejo de Administración y Gobierno Corporativo
Tipología de Consejeros

Los Ejecutivos dirigen el día a día; los Dominicales representan a los grandes accionistas; y los Independientes velan de forma imparcial por los intereses de todos los accionistas minoritarios.

Comisiones Especializadas

Órganos clave como la Comisión de Auditoría y Control supervisan las cuentas anuales, mientras que la Comisión de Nombramientos y Retribuciones alinea la retribución con la creación de valor a largo plazo.

Impacto en la Valoración (ESG)

Un consejo diverso, con alta presencia de independientes y políticas de gobernanza transparentes, reduce la prima de riesgo y atrae mayores flujos de fondos de inversión institucionales globales.